Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів  (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

Забезпечення реалізації державної політики з питань управління персоналом щодо відзначення працівників Департаменту освіти і науки та працівників галузі освіти міста Києва державними та відомчими нагородами, заохочувальними відзнаками Міністерства освіти і науки України, Київської міської державної адміністрації, Київського міського голови, Департаменту освіти і науки:

•      координація роботи органів управління освітою районних в місті Києві державних адміністрацій, закладів та установ освіти міста Києва з питань відзначення працівників галузі відомчими та державними нагородами;

•     забезпечення організаційно-консультативної підтримки працівників органів управління освітою районних в місті Києві державних адміністрацій, працівників закладів та установ освіти з питань відзначення нагородами працівників галузі освіта міста Києва;

•     розгляд пропозицій управлінь освіти районних в місті Києві державних адміністрацій, закладів та установ освіти міста Києва та підготовка документів щодо нагородження працівників сфери освіти державними нагородами, відомчими заохочувальними відзнаками відповідно до наданих пропозицій та веде їх облік;

•      забезпечення організації вручення відзнак та нагород працівникам галузі освіти;

•     здійснення організаційних заходів щодо роботи нагородної комісії Департаменту освіти і науки  та підготовки документів про відзначення відомчими нагородами  для розгляду нагородною комісією;

•     організація роботи щодо висунення працівників галузі на отримання щорічної премії Верховної Ради України, опрацювання наданих матеріалів та підготовка їх для розгляду нагородною комісією Департаменту;
•     розгляд письмових звернень, листів, заяв, скарг, пропозицій фізичних, юридичних осіб та за результатами розгляду підготовка відповіді у спосіб та у строки, визначені  законодавством у межах повноважень;

•  виконання іншої роботи, пов’язаної із застосуванням законодавства про працю  та державну службу, в межах посадових обов’язків.

 Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, Закону України «Про державну службу».

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби або інших органах управління, діяльність яких пов’язана із управлінням персоналом.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

Резюме кандидатів (приклад форми) приймаються на електронну адресу: [email protected]   Контактна особа Каспришина Наталалія, тел. (044) 279-25-49.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків  (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

    Забезпечення підготовки проєктів розпоряджень, щодо будівництва, реконструкції, реставрації, капітального ремонту закладів освіти та їх супровід, розгляд матеріалів по тендерним закупівлям титулів об’єктів будівництва:

•      розгляд та опрацювання завдань на проектування (коригування) будівництва, реконструкції та капітального ремонту закладів освіти, надання зауважень та пропозицій до них в межах компетенції;

•      розгляд та опрацювання матеріалів щодо укладання договорів з проектування будівництва, реконструкції, реставрації та капітального ремонту закладів освіти;

•      розгляд та опрацювання матеріалів проектно-кошторисної документації об’єктів будівництва, реконструкції, реставрації та капітального ремонту закладів освіти;

•      здійснення моніторингу стану виконання діючих розпоряджень Київської міської державної адміністрації в межах повноважень щодо будівництва/реконструкції, реставрації, термомодернізації та капітального ремонту закладів освіти;

•      розглядає матеріали по тендерним закупівлям з питань будівництва, реконструкції, реставрації та капітального ремонту закладів освіти розгляд пропозицій управлінь освіти;

•      розглядає надані титули об’єктів будівництва та проєкти наказів про затвердження проєктно-кошторисної документації, що відносяться до сфери освіти;

•      підготовка та моніторинг проєктів розпоряджень, щодо будівництва/реконстукції, реставрації, капітального ремонту закладів освіти відповідно до наданих повноважень;

•      виконання іншої роботи, пов’язаної із застосуванням законодавства про працю  та державну службу, в межах посадових обов’язків.

Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, Закону України «Про державну службу».

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби або інших органах управління.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

 Резюме кандидатів (приклад форми) приймаються на електронну адресу: [email protected]   Контактна особа Каспришина Наталалія, тел. (044) 279-25-49.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста відділу закладів освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм  (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

Забезпечення формування регіонального замовлення на підготовку фахівців, наукових, науково-педагогічних та робітничих кадрів за кошти бюджету міста Києва відповідно до порядку, затвердженого виконавчим органом Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) та здійснює координацію діяльності закладів фахової передвищої та вищої освіти, підпорядкованих Департаменту з питань, спрямованих на реалізацію державної політики у галузі фахової передвищої та вищої освіти:

•     забезпечує координацію роботи державних і комунальних закладів фахової передвищої та вищої освіти, фінансування яких здійснюється з бюджету м. Києва відповідно до делегованих Міністерством освіти і науки України повноважень;

•     опрацьовує й узагальнює матеріали щодо формування та виконання регіонального замовлення на підготовку фахівців, наукових, науково-педагогічних кадрів, підвищення кваліфікації та перепідготовку кадрів за кошти бюджету міста Києва надані закладами фахової передвищої та вищої освіти, фінансування яких здійснюється з бюджету м. Києва, відповідно до законодавства;

•     аналізує в межах повноважень відділу, стан виконання керівниками закладів фахової передвищої  освіти умов контрактів і внесення пропозицій щодо встановлення (скорочення, продовження) терміну дії або розірвання (припинення дії) укладених контрактів, бере участь у проведенні конкурсів на заміщення вакантних посад керівників закладів фахової передвищої освіти;

•     забезпечує організаційний супровід передачі закладів фахової передвищої освіти з державної до комунальної власності територіальної громади міста Києва;

•    розглядає в установленому законодавством порядку звернення громадян, опрацьовує  запити і звернення народних депутатів України та депутатів місцевих рад у частині, що належить до компетенції відділу;
  •     забезпечує підготовку документів, інформаційних, довідкових та інших матеріалів, що належать до його компетенції;

•     бере участь у методичних семінарах та інших заходах щодо актуальних питань освітньої діяльності, що організовуються закладами фахової передвищої освіти, підпорядкованими Департаменту освіти і науки, організовує з цими закладами проведення робочих нарад.

•      виконує обов’язки начальника відділу уразі його тимчасової відсутності.

 Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, Закону України «Про державну службу».

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби , закладах фахової вищої, передвищої освіти або інших органах управління.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

Резюме кандидатів (приклад форми) приймаються на електронну адресу: [email protected]   Контактна особа Каспришина Наталалія, тел. (044) 279-25-49.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста планово-економічного відділу управління економіки і фінансів (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

     бере  участь  у  розробці проекту бюджету м. Києва  по галузі «Освіта» із застосуванням програмно-цільового методу складання місцевих бюджетів в частині утримання установи та розрахунку фінансових показників по КПКВ 0611021, 0611023, 0611170, 0611160;

      складає бюджет на відповідний рік по закладам освіти,  підпорядкованим Департаменту освіти і науки в частині утримання установи по КПКВ 0611021, 0611023, 0611170, 0611160;

      формує розрахунки до бюджету по структурним підрозділам  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)  на відповідний рік в частині утримання установи по КПКВ 0611021, 0611023, 0611170, 0611160;

     аналізує та перевіряє розрахунки до бюджету на відповідний рік по закладам освіти, підпорядкованим Департаменту освіти і науки,  в частині утримання установи по КПКВ 0611021, 0611023, 0611170, 0611160;

      аналізує виконання бюджету галузі «Освіта» по закладам освіти, підпорядкованим Департаменту освіти і науки в частині утримання установи по КПКВ 0611021, 0611023, 0611170, 0611160;

    формує звіт про виконання паспортів бюджетних програм в частині фінансових показників по КПКВ 0611021, 0611023, 0611170, 0611160;

     бере участь у розробці міських комплексних цільових програм м. Києва;    підготовці    розпоряджень  до  нового  навчального року та роботи в осінньо-зимовий період, здійснює контроль за їх виконанням по управліннях освіти районних в місті Києві державних адміністрацій та закладах освіти комунальної власності територіальної громади міста Києва; комплексних перевірках та надає методичну допомогу районним управлінням освіти, установам освіти міського підпорядкування з питань, що належать до її компетенції;

      проводить планування, аналізує виконання бюджету та формує звітність по установам та закладам галузі «Освіта» комунальної  власності територіальної громади міста Києва по капітальним видаткам в частині фінансування капітального ремонту та придбання обладнання;

     формує пропозиції на наступний рік по «Програмі економічного і соціального розвитку м. Києва» в частині фінансування капітальних видатків, аналізує та звітує про виконання Програми по закладах освіти комунальної  власності територіальної громади міста Києва через веб-модуль ІКТ «БУДІВЕЛЬНИЙ КОМПЛЕК-ОБМІН».

Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, законодавства та нормативних документів з фінансових питань.

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби або інших органах управління, діяльність яких пов’язана із фінсовими питаннями.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

Резюме кандидатів (приклад форми) приймаються до 12 грудня      2024 року включно на електронну адресу: [email protected]. Контактна особа Юрченко Світлана, тел. (044) 279 25 49.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста з внутрішнього аудиту (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

• підготовка й надання директору Департаменту об’єктивних і незалежних висновків та рекомендацій щодо:

˗ функціонування системи внутрішнього контролю та її удосконалення;

˗ удосконалення системи управління;

˗ запобігання фактам незаконного, неефективного та нерезультативного використання бюджетних коштів;

˗ запобіганню виникненню помилок чи інших недоліків у діяльності Департаменту;

• здійснення оцінки:

˗ ефективності функціонування системи внутрішнього контролю;

˗ ступеня виконання і досягнення цілей, визначених у стратегічних та річних планах;

˗ ефективності планування і використання бюджетних програм та результатів їх виконання;

˗ якості надання адміністративних послуг та виконання контрольно-наглядових функцій, завдань, визначених актами законодавства;

˗ стану збереження активів;

˗ стану управлінням комунальним майном та ресурсами;

˗ правильності ведення бухгалтерського обліку та достовірності фінансової і бюджетної звітності;

˗ ризиків, які негативно впливають на виконання функцій і завдань підконтрольних суб’єктів;

˗ оцінку діяльності установи щодо законності та достовірності фінансової і бюджетної звітності, правильності ведення бухгалтерського обліку (фінансовий аудит);

˗ оцінку діяльності установи щодо дотримання актів законодавства, планів, процедур, інформації та управління майном (аудит відповідності);

• дотримання вимог Порядку № 1001, Стандартів, Кодексу етики та інших нормативно-правових актів;
• проведення планових та, за дорученням директора Департаменту, позапланових внутрішніх аудитів за напрямками, визначеними Стандартами внутрішнього аудиту;
• забезпечення документування результатів внутрішніх аудитів, підготовка аудиторських звітів, висновків та рекомендацій щодо усунення, а у подальшому – запобігання причинам, що призвели до виявлення під час аудиту порушень та недоліків;
• здійснення моніторингу впровадження аудиторських рекомендацій, наданих за результатами проведеного внутрішнього аудиту;
• на підставі оцінки ризиків у діяльності об’єктів внутрішнього аудиту визначення об’єкти і теми наступних внутрішніх аудитів та формування стратегічних та річних планів внутрішніх аудитів, внесення до них змін, а також забезпечення їх затвердження у встановленому Стандартами внутрішнього аудиту та Порядком проведення внутрішнього аудиту, терміни.

Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, законодавства та нормативних документів з фінансових питань.

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби або інших органах управління, діяльність яких пов’язана із фінсовими питаннями.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

Резюме  кандидатів  (приклад форми)  приймаються  до  20  грудня      2024рокувключно на електронну адресу:

[email protected]. Контактна особа Каспришина Наталія, тел. (044) 279 25 49.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста з внутрішнього аудиту (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

• підготовка й надання директору Департаменту об’єктивних і незалежних висновків та рекомендацій щодо:

˗ функціонування системи внутрішнього контролю та її удосконалення;

˗ удосконалення системи управління;

˗ запобігання фактам незаконного, неефективного та нерезультативного використання бюджетних коштів;

˗ запобіганню виникненню помилок чи інших недоліків у діяльності Департаменту;

• здійснення оцінки:

˗ ефективності функціонування системи внутрішнього контролю;

˗ ступеня виконання і досягнення цілей, визначених у стратегічних та річних планах;

˗ ефективності планування і використання бюджетних програм та результатів їх виконання;

˗ якості надання адміністративних послуг та виконання контрольно-наглядових функцій, завдань, визначених актами законодавства;

˗ стану збереження активів;

˗ стану управлінням комунальним майном та ресурсами;

˗ правильності ведення бухгалтерського обліку та достовірності фінансової і бюджетної звітності;

˗ ризиків, які негативно впливають на виконання функцій і завдань підконтрольних суб’єктів;

˗ оцінку діяльності установи щодо законності та достовірності фінансової і бюджетної звітності, правильності ведення бухгалтерського обліку (фінансовий аудит);

˗ оцінку діяльності установи щодо дотримання актів законодавства, планів, процедур, інформації та управління майном (аудит відповідності);

• дотримання вимог Порядку № 1001, Стандартів, Кодексу етики та інших нормативно-правових актів;
• проведення планових та, за дорученням директора Департаменту, позапланових внутрішніх аудитів за напрямками, визначеними Стандартами внутрішнього аудиту;
• забезпечення документування результатів внутрішніх аудитів, підготовка аудиторських звітів, висновків та рекомендацій щодо усунення, а у подальшому – запобігання причинам, що призвели до виявлення під час аудиту порушень та недоліків;
• здійснення моніторингу впровадження аудиторських рекомендацій, наданих за результатами проведеного внутрішнього аудиту;
• на підставі оцінки ризиків у діяльності об’єктів внутрішнього аудиту визначення об’єкти і теми наступних внутрішніх аудитів та формування стратегічних та річних планів внутрішніх аудитів, внесення до них змін, а також забезпечення їх затвердження у встановленому Стандартами внутрішнього аудиту та Порядком проведення внутрішнього аудиту, терміни.

Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, законодавства та нормативних документів з фінансових питань.

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби або інших органах управління, діяльність яких пов’язана із фінсовими питаннями.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

Резюме кандидатів (приклад форми) приймаються до 20 вересня2024 року включно на електронну адресу: [email protected]. Контактна особа Юрченко Світлана, тел. (044) 279 25 49.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) запрошує на співбесіду претендентів на посаду головного спеціаліста з внутрішнього аудиту (категорія «В»).

Департамент пропонує доброзичливий колектив однодумців, професійне зростання, зручне місце розташування офісу (бул. Тараса Шевченка, 3), комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на головного спеціаліста:

• підготовка й надання директору Департаменту об’єктивних і незалежних висновків та рекомендацій щодо:

˗ функціонування системи внутрішнього контролю та її удосконалення;

˗ удосконалення системи управління;

˗ запобігання фактам незаконного, неефективного та нерезультативного використання бюджетних коштів;

˗ запобіганню виникненню помилок чи інших недоліків у діяльності Департаменту;

• здійснення оцінки:

˗ ефективності функціонування системи внутрішнього контролю;

˗ ступеня виконання і досягнення цілей, визначених у стратегічних та річних планах;

˗ ефективності планування і використання бюджетних програм та результатів їх виконання;

˗ якості надання адміністративних послуг та виконання контрольно-наглядових функцій, завдань, визначених актами законодавства;

˗ стану збереження активів;

˗ стану управлінням комунальним майном та ресурсами;

˗ правильності ведення бухгалтерського обліку та достовірності фінансової і бюджетної звітності;

˗ ризиків, які негативно впливають на виконання функцій і завдань підконтрольних суб’єктів;

˗ оцінку діяльності установи щодо законності та достовірності фінансової і бюджетної звітності, правильності ведення бухгалтерського обліку (фінансовий аудит);

˗ оцінку діяльності установи щодо дотримання актів законодавства, планів, процедур, інформації та управління майном (аудит відповідності);

• дотримання вимог Порядку № 1001, Стандартів, Кодексу етики та інших нормативно-правових актів;
• проведення планових та, за дорученням директора Департаменту, позапланових внутрішніх аудитів за напрямками, визначеними Стандартами внутрішнього аудиту;
• забезпечення документування результатів внутрішніх аудитів, підготовка аудиторських звітів, висновків та рекомендацій щодо усунення, а у подальшому – запобігання причинам, що призвели до виявлення під час аудиту порушень та недоліків;
• здійснення моніторингу впровадження аудиторських рекомендацій, наданих за результатами проведеного внутрішнього аудиту;
• на підставі оцінки ризиків у діяльності об’єктів внутрішнього аудиту визначення об’єкти і теми наступних внутрішніх аудитів та формування стратегічних та річних планів внутрішніх аудитів, внесення до них змін, а також забезпечення їх затвердження у встановленому Стандартами внутрішнього аудиту та Порядком проведення внутрішнього аудиту, терміни.

Обов’язкові вимоги:

• громадянство України;
• вища освіта не нижче ступеня бакалавра;
• вільне володіння державною мовою;
• знання Конституції України, законодавства та нормативних документів з фінансових питань.

Перевагою будедосвід роботи у сфері державної служби або інших органах управління, діяльність яких пов’язана із фінсовими питаннями.

Також вітається наявність таких ділових якостей: уміння працювати в команді, аналітичні здібності, здатність до логічного мислення, навички ділового спілкування (письмового та усного), вимогливість, оперативність, здатність визначати пріоритети, вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності, стресостійкість, порядність, комунікація.

Умови оплати праці визначені статтями 50, 52 Закону України «Про державну службу», пунктом 12 Прикінцевих положень Закону України «Про державний бюджет України на 2024 рік», постановою Кабінету Міністрів України від 29 грудня 2023 року № 1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2024 році».

Резюме кандидатів (приклад форми) приймаються до 07 березня 2024 року включно на електронну адресу: [email protected]. Контактна особа Юрченко Світлана, тел. (044) 279-17-45.

За результатами опрацювання будуть відібрані ті резюме, що відповідають запиту. Відповідних претендентів запросять на співбесіду, за результатами якої буде призначено кандидата.

Департамент освіти і науки  виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на зайняття посад  державної служби категорії «В»

• головного спеціаліста з внутрішнього аудиту

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста з внутрішнього аудиту  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

• головного спеціаліста планово-економічного відділу управління економіки і фінансів

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

• головного спеціаліста відділу дошкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти

 УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста відділу дошкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

Департамент освіти і науки 
виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на зайняття посад державної служби категорії «В»

• головного спеціаліста з внутрішнього аудиту

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста з внутрішнього аудиту Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

•  головного спеціаліста планово-економічного відділу управління економіки і фінансів

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

•  головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

Резюме за формою

Департамент освіти і науки 
виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на зайняття посад державної служби

• заступника начальника управління – начальник відділу професійної освіти
• головного спеціаліста відділу бухгалтерського обліку та звітності

УМОВИ проведення конкурсу  на зайняття посади заступника начальника управління – начальник відділу професійної освіти 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 031)

УМОВИ проведення конкурсу  на зайняття посади головного спеціаліста відділу бухгалтерського обліку та звітності 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 032) 

Департамент освіти і науки 
виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на зайняття посади державної служби

• заступника директора Департаменту
• головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків

УМОВИ проведення конкурсу  на зайняття посади заступника директора Департаменту 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 029) 

УМОВИ проведення конкурсу  на зайняття посади головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 030) 

Департамент освіти і науки 
виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на зайняття посади державної служби

• головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків

УМОВИ проведення конкурсу  на зайняття посади головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 028)

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує добір на вакантну посаду державної служби

• заступника начальника управління – начальника відділу загальної середньої освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти Департаменту

 ОГОЛОШЕННЯ про добір на період карантину 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 025)

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує добір на вакантну посаду державної служби

• головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків Департаменту

ОГОЛОШЕННЯ про добір на період карантину 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 022)

Департамент освіти і науки

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує добір на вакантну посаду державної служби

• головного спеціаліста відділу правового забезпечення управління персоналу та правового забезпечення Департаменту

ОГОЛОШЕННЯ про добір на період карантину 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 021)

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує добір на вакантну посаду державної служби

• головного спеціаліста відділу дошкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти Департаменту

ОГОЛОШЕННЯ про добір на період карантину 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 020)

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує добір на вакантну посаду державної служби

• заступника директора Департаменту 

ОГОЛОШЕННЯ про добір на період карантину 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 019)

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує добір на вакантну посаду державної служби

• головного спеціаліста відділу розвитку інфраструктури освіти управління капітальних видатків

 ОГОЛОШЕННЯ про добір на період карантину 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 013) 

Увага! Закінчився конкурс 

на  заміщення вакантних посад державної служби 

у Департаменті освіти і науки 

Відповідно до наказу Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 06.03.2020 № 52 «Про визначення переможців конкурсу» переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади:

˗ начальника відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 006), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 10.02.2020 № 23 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» ШЕВЧУКА Олександра Володимировича (6,42 балів);

˗ головного спеціаліста відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 008), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 10.02.2020 № 23 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» КОВАЛЬ Вікторію Вікторівну (7,72 балів);

˗ головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 009), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 10.02.2020 № 23 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» ГОНТАРА Віктора Кондратовича (7,86 балів);

˗ заступника директора Департаменту – начальника управління капітальних видатків Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 012), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 18.02.2020 № 28 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» Паська Іллю Миколайовича (6,23 балів).

На вакантні посади головного спеціаліста з внутрішнього аудиту (ДОН 007), головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків (2 посади) Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 010, ДОН 011), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 10.02.2020 № 23 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» переможців не визначено.

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантної посади 

державної служби 

• Заступника директора Департаменту – начальника управління капітальних видатків.

УМОВИ проведення конкурсу  на зайняття вакантної посади заступника директора Департаменту - начальника управління капітальних видатків

 Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 012)

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад 

державної служби: 

1. Начальник відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків.

2. Головний спеціаліст з внутрішнього аудиту.

3. Головний спеціаліст відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм.

4. Головний спеціаліст відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків.

5. Головний спеціаліст відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків.

6. Головний спеціаліст відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків.

• УМОВИ проведення конкурсу проведення конкурсу на зайняття вакантної посади начальника відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 006) 

• УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста з внутрішнього аудиту

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 007)

• УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 008) 

• УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 009)

• УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків (файл pdf Додаток 5)

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 010)

• УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу планування капітальних видатків управління капітальних видатків 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 011)

Увага! Закінчився конкурс 

на  заміщення вакантних посад державної служби 

у Департаменті освіти і науки 

Відповідно до наказу Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 24.01.2020 № 13 «Про визначення переможця конкурсу» переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади:

˗ начальника відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 001), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 08.01.2020 № 2 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» визначено Москаленка Володимира Анатолійовича;

˗ головного спеціаліста відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 004), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 08.01.2020 № 2 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» визначено Вчорашню Олену Василівну.

На вакантні посади головного спеціаліста з внутрішнього аудиту Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 002), головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (ДОН 003), головного спеціаліста відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (на період відпустки для догляду за дитиною основного працівників або її фактичного виходу на роботу) (ДОН 005) переможця не визначено.

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної служби:

1. Начальник відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм. 

2. Головний спеціаліст з внутрішнього аудиту. 

3. Головний спеціаліст відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення. 

4. Головний спеціаліст відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм. 

5. Головний спеціаліст відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм (на період відпустки для догляду за дитиною основного працівника або її фактичного виходу на роботу).

УМОВИ проведення конкурсу проведення конкурсу на зайняття вакантної посади начальника відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм (файл pdf 08.01.2020. 1) 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 001).

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста з внутрішнього аудиту(файл pdf 08.01.2020. 2) 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 002).

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення. 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 003).

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм. 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 004).

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу закладів вищої освіти, науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів вищої освіти, професійної освіти та прогнозування цільових програм (на період відпустки для догляду за дитиною основного працівника або її фактичного виходу на роботу).

Посилання на сайт НАДС (оголошення № ДОН 005). 

Увага! Закінчився конкурс 

на  заміщення вакантних посад державної служби 

у Департаменті освіти і науки 

Відповідно до наказу Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 19.12.2019 № 266 «Про визначення переможця конкурсу» переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади заступника начальника відділу розвитку інфраструктури освіти управління капітальних видатків Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (зз621), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 26.11.2019 № 249 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» визначено Однораз Лілію Петрівну з загальною кількістю балів 7,2.

На вакантну посаду головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (зз622) переможця не визначено. 

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної служби: 

• заступник начальника відділу розвитку інфраструктури освіти управління капітальних видатків; 

• головний спеціаліст відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення. 

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади: 

1. заступник начальника відділу розвитку інфраструктури освіти управління капітальних видатків, 
Посилання на сайт НАДС (оголошення № зз621).  

2. головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення,
Посилання на сайт НАДС (оголошення № зз622). 

Увага! Закінчився конкурс 

на  заміщення вакантних посад державної служби 

у Департаменті освіти і науки 

Відповідно до наказу Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 12.12.2019 № 260 «Про визначення переможця конкурсу» переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади завідувача сектору контролю за додержанням ліцензіатами вимог ліцензійних умов провадження освітньої діяльності відділу контрольно-аналітичної та організаційної роботи Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (зз406), оголошеного наказом Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 21.11.2019 № 240 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби у Департаменті освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» визначено Міщенко Юлію Володимирівну з загальною кількістю балів 7,42.

На вакантну посаду головного спеціаліста з внутрішнього аудиту Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (зз408) переможця не визначено у зв’язку неявкою кандидата.

Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної служби: 

• завідувач сектору контролю за додержанням ліцензіатами вимог ліцензійних умов провадження освітньої діяльності  відділу контрольно-аналітичної та організаційної роботи; 

• головний спеціаліст з внутрішнього аудиту. 

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади: 

1. завідувача сектору контролю за додержанням ліцензіатами вимог ліцензійних умов провадження освітньої діяльності  відділу контрольно-аналітичної та організаційної роботи,
Посилання на сайт НАДС (оголошення № зз406).  

2. головного спеціаліста з внутрішнього аудиту,
Посилання на сайт НАДС (оголошення № зз408).  

Увага! Закінчився конкурс 

на  заміщення вакантної посади державної служби 

категорії «В» у Департаменті освіти і науки

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 08 серпня  2019 року № 166 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» у Департаменті освіти  і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» у Департаменті освіти і науки з 08 по 27 серпня 2019 року проведено конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В».

За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів  управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки (категорія «В») визначено:

 Рішення про призначення переможця на посаду державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

 Департамент освіти і науки 

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантної посади  

державної служби категорії «В»: 

- головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

УМОВИ проведення конкурсу

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра,  вільне володіння державною мовою. 

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи: 

1) копія паспорта громадянина України; 

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону; 

4) копія (копії) документа (документів) про освіту; 

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою; 

6) заповнену особову картку встановленого зразка; 

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб- сайті НАЗК); 

Заява, зазначена у підпункті 3 цього пункту, пишеться власноручно. 

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші). 

Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби. 

Документи приймаються по 22 серпня 2019 року включно, до 18.00 год. за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна. 

Посилання на сайт НАДС (оголошення № 157470). 

Увага! Закінчився конкурс

на  заміщення вакантних посад державних службовців

у Департаменті освіти і науки

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 18 липня  2019 року № 158 «Про оголошення  конкурсу  на  зайняття  вакантних  посад   державної   служби   категорії «В»  у  Департаменті  освіти  і  науки виконавчого органу  Київської  міської ради  (Київської міської державної адміністрації)»  у Департаменті освіти і науки з 18 липня по 06 серпня 2019 року проведено конкурс на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В».

За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту (категорія «В») визначено:

 На вакантну посаду головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів  управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки (порядковий номер 154969) жоден із кандидатів не пройшов.

Рішення про призначення переможця на посаду державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад

державної служби категорії «В»:

- головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації);

- головного спеціаліста відділу правового забезпечення управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра (бажано педагогічного спрямування - 1 посада, з галузі права – 2 посада),  вільне володіння державною мовою.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб- сайті НАЗК);

Заява, зазначена у підпункті 3 цього пункту, пишеться власноручно.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Документи приймаються по 01 серпня 2019 року включно, до 18.00 год. за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Увага! Закінчився конкурс

на  заміщення вакантної посади державної служби

у Департаменті освіти і науки

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 07 червня  2019 року  № 143 «Про оголошення  конкурсу  на  зайняття  вакантної  посади   державної   служби   категорії «В»  у  Департаменті  освіти  і  науки проведено конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В».

За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу загальної середньої освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти Департаменту освіти і науки (категорія «В») визначено:

Рішення про призначення переможця на посаду державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантної посади

державної службикатегорії «В»:

- головного спеціаліста відділу загальної середньої освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

УМОВИ проведення конкурсу

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра педагогічного спрямування,  вільне володіння державною мовою.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб- сайті НАЗК);

Заяви, зазначені у підпунктах 2 і 3 цього пункту, пишуться власноручно.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та потребує у зв’язку з цим пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Документи приймаються по 21 червня 2019 року включно, до 16.30 год. за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Увага! Закінчився конкурс

на  заміщення вакантної посади державної служби

у Департаменті освіти і науки

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 16 травня  2019 року № 125 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» у Департаменті освіти  і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» у Департаменті освіти і науки проведено конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В».

За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки (категорія «В») визначено:

Рішення про призначення переможця на посаду державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної служби категорії «В»:

- головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

УМОВИ проведення конкурсу

Національне агенство України з питань державної служби

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра,  вільне володіння державною мовою.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб- сайті НАЗК);

Заяви, зазначені у підпунктах 2 і 3 цього пункту, пишуться власноручно.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та потребує у зв’язку з цим пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Документи приймаються по 31 травня 2019 року включно, до 16.30 год. за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Увага! Закінчився конкурс

на  заміщення вакантних посад державних службовців

у Департаменті освіти і науки

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 11 лютого  2019 року № 38 «Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В» у Департаменті освіти  і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)» у Департаменті освіти і науки з 11 лютого по 01 березня 2019 року проведено конкурс на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В».

За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцем конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту (категорія «В») визначено:

На другу вакантну посаду головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки (порядковий номер123868) кандидатів не було.

Рішення про призначення переможців на посади державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної службикатегорії «В»:

- головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (2 вакансії).

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня молодшого бакалавра або бакалавра,  вільне володіння державною мовою.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (подається в порядку, передбаченому Законом України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі інші документи, крім тих, що вже зазначені, у тому числі документи про підтвердження досвіду роботи.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Документи приймаються з 21 січня по 05 лютого 2019 року включно, до 18.00 год. за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради                        (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державної службикатегорії «В»: 

 - головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (умови 1);

- головного спеціаліста відділу контрольно-аналітичної та організаційної роботи Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (умови 2);

- головного спеціаліста відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (умови 3);

- головного спеціаліста відділу контрольно-аналітичної та організаційної роботи Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) на час відпустки по догляду за дитиною основного працівника) (умови 4).

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня молодшого бакалавра або бакалавра,  вільне володіння державною мовою.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (подається в порядку, передбаченому Законом України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі інші документи, крім тих, що вже зазначені, у тому числі документи про підтвердження досвіду роботи.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

 Документи приймаються з 27 листопада по 11 грудня 2018 року включно, до 18.00 год. за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Департамент освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради

(Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посаддержавної службикатегорій «Б» і «В»:

 - завідувача сектору інклюзивного навчання управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти (категорія «Б»);

- головного спеціаліста відділу науки, прогнозування та аналізу цільових програм управління закладів професійної освіти, прогнозування та розвитку інфраструктури освіти (категорія «В», на час відпустки по догляду за дитиною основного працівника).

 Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «Б»:     досвід роботи на посадах державної служби  категорій «Б» чи «В» або  досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року, вільне володіння державною мовою.

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: наявність вищої освіти ступеня молодшого бакалавра або бакалавра,  вільне володіння державною мовою.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (подається в порядку, передбаченому Законом України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі інші документи, крім тих, що вже зазначені, у тому числі документи про підтвердження досвіду роботи.

         Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

 Документи приймаються з 23 серпня по 10 вересня 2018 року (включно, до 18.00 год.) за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Увага! Розпочався відбір кандидатур на заміщення вакантних посад директорів закладів професійної (професійно-технічної) освіти

        16 серпня 2018 року розпочинається конкурсний відбір на заміщення вакантних посад директорів закладів професійної (професійно-технічної) освіти міста Києва відповідно до наказу Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 13 серпня 2018 року № 614 "Про організаційне забезпечення проведення конкурсного відбору кандидатур на заміщення вакантних посад директорів закладів професійної (професійно-технічної) освіти". 

У Департаменті освіти  і науки, молоді та спорту

оголошено конкурс на зайняття вакантної посади категорії «В»

Наказом  директора Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)  від 15 червня 2018 року № 262 к у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошено конкурс на зайняття вакантної посади категорії «В»:

• головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення (1 посада).

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі:

1) копія паспорта громадянина України;
2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3) письмова заява, в якій повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону (заява пишеться власноручно);
4) копія (копії) документа (документів) про освіту;
5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;
6) заповнена особова картка встановленого зразка;
7) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та потребує у зв'язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Документи приймаються до 18.00 год. 02 липня 2018 року за адресою: м.Київ, бул. Т.Шевченка, 3, каб. 412 (044) 279-17-45.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу: м. Київ, бул.  Т.Шевченка, 3, Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) 05 липня 2018 року о 15.00 год.

Дата та час проведення конкурсу можуть бути змінені за рішенням конкурсної комісії, про що конкурсантів буде повідомлено додатково.

Увага! У Департаменті освіти  і науки, молоді та спорту

оголошено конкурс на зайняття вакантних посад категорій «Б» і «В»

Наказом  директора Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)  від 04 червня 2018 року № 256 к у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошено конкурс на зайняття вакантних посад категорій «Б» і «В»:

• заступника начальника відділу з питань звернень громадян, ліцензування та атестації навчальних закладів (на час відпустки по догляду за дитиною основного працівника), (1 посада);
• головного спеціаліста відділу науки, аналізу та прогнозування цільових програм управління професійної освіти (на час відпустки по догляду за дитиною основного працівника), (1 посада);
• головного спеціаліста відділу молодіжної політики управління молоді та спорту (1 посада)

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі:

1) копія паспорта громадянина України;
2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3) письмова заява, в якій повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону (заява пишеться власноручно);
4) копія (копії) документа (документів) про освіту;
5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;
6) заповнена особова картка встановленого зразка;
7) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Особа з інвалідністю, яка бажає взяти участь у конкурсі та потребує у зв'язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Документи приймаються до 16.00 год. 23 червня 2018 року за адресою: м.Київ, бул. Т.Шевченка, 3, каб. 412 (044) 279-17-45.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу: м. Київ, бул.  Т.Шевченка, 3, Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) 02 липня 2018 року о 15.00 год.

Дата та час проведення конкурсу можуть бути змінені за рішенням конкурсної комісії, про що конкурсантів буде повідомлено додатково.

Увага! Розпочався відбір кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл міста Києва

 Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) з  01 лютого по 12 березня  2018 року проводить відбір кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл м. Києва.

 Найменування спортивної школи:

- комплексна дитячо-юнацька спортивна школа «Динамо» (має відділення з: водного поло, синхронного плавання, сучасного п'ятиборства, стрільби кульової, кінного спорту, триатлону);

- комплексна дитячо-юнацька спортивна школа «Козак» (має відділення з боротьби кураш та пакратіон);

- дитячо-юнацька спортивна школа «Юність Києва» (має відділення зі спортивної гімнастики).

Найменування посади: директор;

кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора спортивної школи: громадянство України, вільне володіння державною мовою, вища освіта за спеціальністю фізична культура і спорт та ступенем “магістр”, стаж роботи за фахом не менш як три роки, високі моральні якості.

 Бажаючі взяти участь у відборі кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл м. Києва з 01 по  21 лютого 2018 року подають до управління молоді та спорту Департаменту освіти і науки, молоді та спорту (м. Київ, вул. Хрещатик, 12, 278-81-60, [email protected], Кузнєцова Н.М.): заяву про участь у відборі, копії документів про освіту та біографічну довідку.

 З Порядком проведення відбору кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл міста Києва та переліком дитячо-юнацьких спортивних шкіл, до яких буде проведено відбір кандидатур,  можна ознайомитись на сайті Департаменту: /content/nakazy-departamentu.html.

Увага! Закінчився конкурс на  заміщення вакантних посад державної служби категорії «В» 

у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту

 Відповідно до пункту 59 Порядку проведення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 18 серпня 2017 р.      № 648), Департамент освіти і науки, молоді та спорту інформує про переможців конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В», що проходив відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 30 жовтня 2017 року № 755к «Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад державної служби категорії «В».

До Департаменту освіти і науки, молоді та спорту було подано 3 заяви від претендентів на вакантні посади. За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцями конкурсу визначено:

Рішення про призначення переможців на посади державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки, молоді та спорту

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантної посади

державної службикатегорії «В»:

 - головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення;

- головного спеціаліста відділу інвестиційного розвитку та охорони праці;

- головного спеціаліста відділу спортивного резерву та оздоровчої роботи управління молоді та спорту.

 Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: вища освіта за освітнім ступенем молодший бакалавр,  бакалавр.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (подається в порядку, передбаченому Законом України «Про запобігання корупції»).

 Документи приймаються з 31 жовтня по 15 листопада 2017 року (включно, до 18.00 год.) за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна.

Наказ Департаменту №755к від 30.10.2017 Про оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад державної служби категорії В

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу управління персоналом та кадрового забезпечення навчальних закладів управління персоналу та правового забезпечення Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської держаної адміністрації) (категорія «В»)

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу інвестиційного розвитку та охорони праці Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської держаної адміністрації) (категорія «В»)

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади головного спеціаліста відділу спортивного резерву та оздоровчої роботи управління молоді та спорту Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської держаної адміністрації) (категорія «В»)

Відповідно до Закону України «Про вищу освіту», розпорядження виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) «Про оголошення конкурсу на заміщення посади ректора Київського університету імені Бориса Грінченка» від 16.06.2017 р. № 730 Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)                                                 оголошує конкурс на заміщення посади                                                 ректора Київського університету імені Бориса Грінченка

           У конкурсі можуть брати участь громадяни України, які вільно володіють українською мовою, мають вчене звання та науковий ступінь, стаж роботи на посадах науково-педагогічних працівників не менше як  10 років.
           Строк подання документів – два місяці з дня опублікування оголошення (газета "Освіта України" №29 (1529) від 31 липня 2017 року).
           Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають такі документи: заяву про участь у конкурсі на ім’я директора Департаменту; особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3 х 4 сантиметри; автобіографію; копії документів про вищу освіту, науковий ступінь та вчене звання; довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 р. № 1465; довідку про наявність або відсутність судимості; витяг з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення; копію паспорта, засвідчену претендентом; копію трудової книжки; письмову згоду на збір та обробку персональних даних.
      Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, Департаментом або нотаріально.
        Документи надсилати на адресу: 01024, м. Київ, бульв. Т. Г. Шевченка, 3, e-mail: [email protected],             телефон для довідок: (044) 279-25-49

Про конкурсний відбір кандидатури на посаду керівника комунального некомерційного підприємства виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

«ОСВІТНЯ АГЕНЦІЯ МІСТА КИЄВА» 

Увага!

Закінчився конкурс на  заміщення вакантної посади державної служби категорії «Б»

у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту

 Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 07 квітня 2017 року № 148 к «Про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади державної служби» у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту з 10 квітня по 05 травня 2017 року проведено конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» - заступника начальника управління - начальника відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів.

За результатами конкурсного відбору переможцем конкурсу визначено Трав’янову Олену Анатоліївну.

Рішення про призначення переможця на посаду державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки, молоді та спорту

виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантної посади державної службикатегорії «Б»:

  - заступника начальника управління – начальника відділу фінансів установ освіти управління економіки і фінансів.

 Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «Б»:     вища, не нижче ступеня  магістра, у галузі знань: «Фінанси», «Економіка підприємства», або інші спеціальності фінансового та економічного спрямування.

         Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, подає конкурсній комісії такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби (за формою), до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнену особову картку встановленого зразка (форми П-2 ДС);

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

         Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, може додати до заяви про участь у конкурсі інші документи, крім тих, що вже зазначені, у тому числі документи про підтвердження досвіду роботи.

         Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву (за формою) про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

Документи приймаються з 10 по 24 квітня 2017 року (включно, до 18.00 год.) за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна

Увага! Розпочався відбір кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл міста Києва

Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) з  06 березня  по 12 квітня  2017 року проводить відбір кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл м. Києва.

 Найменування спортивної школи:

- дитячо-юнацька спортивна школа «Атлант» (має відділення з боротьби вільної та греко-римської);

- дитячо-юнацька спортивна школа «Атлет» (має відділення з футболу);

- дитячо-юнацька спортивна школа «Старт» (має відділення з легкої атлетики та власні спортивні споруди);

- дитячо-юнацька спортивна школа «Юність Києва» (має відділення зі спортивної гімнастики);

- дитячо-юнацька спортивна школа для інвалідів «Шанс»;

найменування посади: директор;

кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду директора спортивної школи: громадянство України, вільне володіння державною мовою, вища освіта за спеціальністю фізична культура і спорт та ступенем “магістр”, стаж роботи за фахом не менш як три роки, високі моральні якості.

Бажаючі взяти участь у відборі кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл м. Києва з 06 по 28 березня 2017 року подають до управління молоді та спорту Департаменту освіти і науки, молоді та спорту (м. Київ, вул. Хрещатик, 12, 278-81-60, [email protected], Кузнєцова Н.М.): заяву про участь у відборі, копії документів про освіту та біографічну довідку.

 З Порядком проведення відбору кандидатур на заміщення вакантних посад директорів дитячо-юнацьких спортивних шкіл міста Києва та переліком дитячо-юнацьких спортивних шкіл, до яких буде проведено відбір кандидатур,  можна ознайомитись на сайті Департаменту: /content/nakazy-departamentu.html.

Увага! Закінчився конкурс на  заміщення вакантних посад державних службовців у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 24 січня 2017 року № 18к «Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців» у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту з 24 січня по 17 лютого 2017 року проведено конкурс на зайняття вакантних посад державної служби категорії «В».

До Департаменту освіти і науки, молоді та спорту було подано 4 заяви від претендентів на вакантні посади. За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцями конкурсу визначено:

Один кандидат на посаду головного спеціаліста відділу позашкільної освіти від участі у конкурсі відмовився, інший кандидат – не подав електронну декларацію у визначені строки.

Рішення про призначення переможців на посади державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців категорії «В»

1. Головного спеціаліста відділу правового забезпечення управління персоналу та правового забезпечення;

2. головного спеціаліста відділу позашкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти.

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: вища освіта відповідного спрямування за освітнім ступенем молодший бакалавр,  бакалавр.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

- копія паспорта громадянина України;

- письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

- письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

- копія (копії) документа (документів) про освіту;

- заповнена особова картка встановленого зразка (форми П-2 ДС);

- декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.

Документи приймаються з 24 січня до 18.00 год. 08 лютого 2017 року  за адресою: 01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-17-45, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна

Наказ Департаменту №18к від 24.01.2017 Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців

Увага! Закінчився конкурс на  заміщення вакантних посад державних службовців у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту.

Відповідно до наказу  Департаменту освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 16 листопада 2016 року № 805к «Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців» у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту з 16 листопада по 16 грудня 2016 року проведено конкурс на зайняття вакантних посад державної служби категорій «Б» та «В».

До Департаменту освіти і науки, молоді та спорту було подано 6 заяв від претендентів на вакантні посади.

За результатами конкурсного відбору та співбесіди переможцями конкурсу визначено:

Багалай Ірину Володимирівну – на посаду заступника начальника відділу з питань звернень громадян, ліцензування та атестації навчальних закладів (4,5 бали);

Крот Олену Миколаївну – на посаду головного спеціаліста відділу позашкільної освіти (2,22 бали);

Іванову Тетяну Василівну – на посаду головного спеціаліста відділу дошкільної освіти (2,9 бали).

Один кандидат на посаду головного спеціаліста відділу дошкільної освіти на конкурс не з’явився. Другий кандидат на посаду головного спеціаліста відділу позашкільної освіти не пройшла тестування, відтак не була допущена до наступного етапу конкурсу.

Комісією також визначено  другого за результатами конкурсу кандидата на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В», головного спеціаліста відділу дошкільної освіти, - Калінченко Вікторію Костянтинівну (2,57 бали), яка згідно зі статтею 29 Закону України «Про державну службу» має право на призначення на таку посаду протягом одного року з дня проведення конкурсу, якщо посада стане вакантною, а також у разі, якщо переможець конкурсу відмовиться від зайняття посади. Інформацію про те, що відповідна посада стала вакантною, буде повідомлено другому за результатами конкурсу кандидату протягом п’яти календарних днів.

Рішення про призначення переможців на посади державної служби буде прийнято після закінчення строку оскарження результатів конкурсу відповідно до частини третьої статті 31 Закону України «Про державну службу».

Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців категорій «Б» і «В»:

1. Заступника начальника відділу з питань звернень громадян, ліцензування та атестації навчальних закладів;

2. головного спеціаліста відділу позашкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти;

3. головного спеціаліста відділу дошкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти.

  Вимоги до кандидатів на посади державних службовців категорії «Б»: вища освіта, не нижче ступеня  магістра, досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: вища освіта за освітнім ступенем молодший бакалавр,  бакалавр.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

- копія паспорта громадянина України;

- письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

- письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

- копія (копії) документа (документів) про освіту;

- заповнена особова картка встановленого зразка (форми П-2 ДС);

- декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2015 рік.

Документи приймаються з 16 листопада до 18.00 год. 05 грудня 2016 року  за адресою:

01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-25-49, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна

Наказ Департаменту №805к від 16.11.2016 Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців

Департамент освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців категорій «Б» і «В»:

1. начальника відділу з питань звернень громадян, ліцензування та атестації навчальних закладів;

2. начальника відділу позашкільної освіти управління дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти;

3. заступника начальника відділу з питань звернень громадян, ліцензування та атестації навчальних закладів;

4. головного спеціаліста відділу молодіжної політики управління молоді та спорту.

Вимоги до кандидатів на посади державних службовців категорії «Б»: вища освіта, не нижче ступеня  магістра, досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.

Вимоги до кандидатів на посаду державного службовця категорії «В»: вища освіта за освітнім ступенем молодший бакалавр,  бакалавр.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсному відборі, подають такі документи:

- копія паспорта громадянина України;

- письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

- письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

- копія (копії) документа (документів) про освіту;

- заповнена особова картка встановленого зразка (форми П-2 ДС);

- декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2015 рік.

Документи приймаються з 19 вересня 2016 року до 18.00 год. 10 жовтня 2016 року за адресою:

01024, м. Київ, бул. Т.Шевченка, 3, кімн. 412, тел. 279-25-49, контактна особа Юрченко Світлана Павлівна

Увага! Закінчився конкурс на  заміщення вакантних посад державних службовців у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту.

З метою залучення на державну службу висококваліфікованих спеціалістів у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) 4  лютого 2016 року проведено  конкурс на заміщення вакантних посад державних службовців:

• заступника начальника відділу розвитку та змісту інфраструктури освіти;
• головного спеціаліста відділу спорту вищих досягнень;
• головного спеціаліста  планово-економічного відділу.

До Департаменту освіти і науки, молоді та спорту подано 6 заяв від претендентів на вакантні посади, які були допущені до іспиту.

Конкурсною комісією дотримано вимог щодо проведення іспиту та  співбесіди з кандидатами на посади державних службовців.

За результатами конкурсного відбору та співбесіди, рішенням  конкурсної комісії рекомендовано 3 осіб для зайняття вакантних посад у Департаменті освіти і науки, молоді та спорту виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).